10月31日下午，公司召開2024年四季度經(jīng)營工作會議，總結(jié)前三季度經(jīng)營成果，部署四季度工作重點，明確2025年度發(fā)展目標與戰(zhàn)略方向。會議由公司總經(jīng)理吳強主持，分管領(lǐng)導(dǎo)、各部門負責(zé)人參會。

       會上，總經(jīng)理吳強對公司在過去三個季度里所取得的成就給予了高度評價，并對全體員工的不懈努力和辛勤工作表達了感謝。

       他強調(diào)，展望新的一年，公司將繼續(xù)秉承“大處著眼、小處著手、科學(xué)規(guī)范、注重實效”的核心理念，不斷探索新的增長點，提升核心競爭力。

       他提出，2024年四季度一是要明確目標定位，鎖定2025年的發(fā)展戰(zhàn)略目標，確保所有工作都緊密圍繞目標展開，實現(xiàn)公司的長遠規(guī)劃。二是要提升管理效能，通過優(yōu)化管理流程和提升管理效率，確保公司各項工作能夠高效、有序推進。三是要激發(fā)全員潛力，培養(yǎng)全員經(jīng)營意識，鼓勵每位員工積極參與到公司的經(jīng)營中，共同為公司的發(fā)展貢獻力量。四是要強化團隊合作，加強團隊間的協(xié)作精神，以“愛企如家”的心態(tài)，形成強大合力，共同推動公司向上發(fā)展。五是要增強風(fēng)險意識。提高對風(fēng)險防控的認識，建立和完善風(fēng)險防控機制，確保公司穩(wěn)中求進。

       各部門負責(zé)人就部門、指標完成情況、項目進展、人員培養(yǎng)與團隊建設(shè)等方面進行了深入交流，并詳細規(guī)劃了部門工作的實施路徑和時間表。

       各分管領(lǐng)導(dǎo)分別點評分管部門工作，并圍繞公司總體戰(zhàn)略，對下一階段工作作了部署。

       四季度既是定全年、保全局的收官階段，也是謀明年、搶開局的關(guān)鍵時期，公司上下將繼續(xù)保持拼勁、韌勁、干勁，精準發(fā)力、奮力攻堅，圓滿完成各項經(jīng)營指標和重點工作任務(wù)，為公司發(fā)展再立新功。